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郑州OA软件开发之如何实现企业管理的核心内容

来源:红狐企业网    浏览量: 58次    发布时间:12-05


    现在企业的发展都离不开办公软件开发的应用,今天红狐郑州OA软件开发小编就为大家分析一下办公软件开发如何实现企业管理的核心内容:


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一、提升企业办公效?#23454;?#21516;时,重在执行力的提升
    手工的审批在速度和效率上跟不上时代的发展,更重要的是领导者无法有效监控到员工日常的工作。对流程的审批不知道停滞在那个环节、那个部门、原因在那里。很多管理制度的确立,到底员工是否关心,执行没有,执行花?#35759;?#38271;时间并没有得到有效反馈,也就没有办法改进和提升,所以造成管理层的政令很难有效执行。
  
二、办公软件的终极目的是为企业战略发展和管理服务
    办公软件的整个管理思想是以人为核心,以管控企业运营过程为目的,通过管人来实现整个企业规?#23545;?#33829;。所以它区别于以物料为核心的ERP,以资金为核心的财务,以物流为核心的进销存。这些业务软件的核心特点都是以结果为导向,精?#23500;?#31649;理为主,对过程的管控比较缺乏。而办公软件,更进一步说协同办公软件,面对的是组织行为,强调的是企业资源的整体运作。所以办公软件与这些业务软件是相得益彰的。


三、部门与部门,员工与员工之间信息的沟通和共享
    在手工时代,部门与部门之间无法进行充分的信息共享与传递,所以导致很多重复性的工作。同时企业很多事务是需要跨部门运作,员工与员工之间工作的协同迫?#34892;?#35201;一个平台来支撑。而办公软件是很高的工具,借助这一平台,将跨地区、组织、部门的员工紧密地联系在一起。 》》》相关推荐:郑州OA软件开发:提升OA办公系统效能的三个策略
 
四、加强对员工日常行为的考核
    很多企业对员工的考核都停留在印象打分上,这样不利于留住优秀的人才。通过办公软件系?#24120;?#21487;以把员工日常工作情况所产生的成绩作为考核的部分依据来对员工进行动态的绩效考核。来充分调动员工积极性,使企业在快速发展中快速积累所需要的人才。


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